第三百八十二章：说服李梦瑶

    李梦瑶也没有想到，杨小川会把这个问题交给她，让她来开自己的价格，李梦瑶也有些犹豫了起来，现在VR技术的发展未来十分的美好，甚至被誉为跨时代的科技，但她作为梦生团队的领导者，自然知道现在的VR科技面临重重困难，不知何年何月才能完成应用。



    虽然现在国外有很多的VR团队，但都没有太好的成效，其实大多做VR技术有功底的人也都跑去做电影特效一类的东西了，这种前途不明的VR技术还是

    杨小川要是想要他们带着自己的梦想来投奔自己的公司，必定要给他们足够的支持，否则就算他们暂时投靠在杨小川的公司，心中难免也会产生一种愤懑不满的遗憾。



    “你误会了李小姐，我只是在想团队中这么多优秀的人才，我应该开出什么样的待遇才能令各位满意！”杨小川微微笑着说道，他把这个问题再次抛给了李梦瑶，在推测李梦瑶底线的同时，也在检测她的人品，一个人品不可靠的团队领导者，他可不敢用。

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    看着杨小川犹豫的面色，李梦瑶还以为杨小川不太喜欢她这种上来就开口要待遇的事情，连忙的摆手说道：“杨老板，我并不是为了贪图钱财，实在是我们团队的成员成就都还算不错，最起码也是名牌大学研究生，所以我怕价格低了，其他成员也不会同意。”



    杨小川听到她的话也是想起来，当初这些人能够研究出来VR技术，自然是当前科技中的精锐人物，他们的自然都是精英级别，这群人如果不是因为要研究VR产品，随便找一个大型公司上班都没有问题，月入几万也是常事。

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    杨小川听到这句话也微微皱起了眉头，其实对于梦生团队的待遇就连他自己都没有想好，太低了担心对方不同意，太高了会让对方产生骄纵心理，需要一个极为合适的价格，既能让对方感受到他的诚意，也不至于让对方认为杨小川的公司非他们不可。

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